• 欢迎来到上海启课自考网!为考生提供上海自考信息服务,供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以上海教育考试院www.shmeea.edu.cn为准

    自考查询:

    上海自考服务网> 试题题库列表页> 在各种资源中, 具有非常明显的特殊性的社会资源是

    2016年10月人力资源管理(三)

    卷面总分:     试卷年份:2016年    是否有答案:   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    在各种资源中, 具有非常明显的特殊性的社会资源是

    • A、人力资源
    • B、技术资料
    • C、信息资源
    • D、海洋资源
    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    在人力资源管理记分卡的设计中,通常需要包含

    • A、员工的甄选测试
    • B、培训的数量
    • C、客户服务表现
    • D、客户满意度
    • E、利润率

    运用效率型职位设计法设计出来的职位往往都是标准化程度和重复程度很低的职位。

    • A、对
    • B、错

    员工会与那些与自己在同一家组织中从事相同或类似工作的其他人进行新酬比较。这要求薪酬管理必须具备

    • A、薪酬的外部公平性
    • B、薪酬的内部公平性
    • C、缋效报酬的公平性
    • D、绩效管理过程的公平性

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫描小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询政策公告

    进入历年真题学习